Pozrite si, ako požiadať o kreditnú kartu mBank mKreditka Plus 

ADS

Cestovné poistenie: Krytie pre núdzové situácie počas ciest.

mBank mKreditka Plus

Lustezz rating
5 /5
Rates & Fees
Zistite, ako sa prihlásiť Navštívte oficiálne stránky
Product Details
  • 1 % zpět z plateb mobilem nebo hodinkami na spořicí účet mSpoření (viz informace k doplňkovým službám)
  • první 3 měsíce vedení karty zdarma (poté je vedení karty zdarma již při měsíční útratě 4 000 Kč)
  • pojištění nákupu zdarma – garance nejnižší ceny, pojištění přepravy a prodloužení záruky
  • asistenční služby včetně právní asistence zdarma – např. v případě havárie v domácnosti nebo poruchy domácího spotřebiče
Our take

Chytré funkce pro vyšší bezpečnost vaší karty

  • dočasné zablokování karty
  • dočasné zablokování zahraničních transakcí
  • dočasné zablokování bezkontaktních plateb

Teraz hovorte o tom, ako požiadať o túto kartu, pretože teraz, keď viete veľa vecí, ktoré kreditná karta má, je čas naučiť sa, ako o ňu požiadať. A bude to mimoriadne jednoduchý proces. Ak pôjdete po našich stopách. 

Nižšie chceme hovoriť o požiadavkách a dokumentoch, ktoré obsahuje, a tiež o ďalších veľmi dôležitých detailoch. Možno sa pýtate, prečo sa nebavíme o výhodách? No to preto, že sme o nich hovorili už v prvej časti. 

Hovoríme však o výhodách, ktoré táto kreditná karta má a všetkých jej kvalitách, vrátane cashbacku, poistenia a dokonca aj cestovných výhod. Teraz, ak sa chcete dozvedieť viac o kreditnej karte a o tom, ako môže byť vaša, pokračujte v čítaní. 

Aké sú požiadavky potrebné na uplatnenie? 

Poznanie požiadaviek, ktoré má kreditná karta spĺňať, je veľmi dôležitou súčasťou konečnej žiadosti o ňu. Najmä niekoho, kto hľadá najväčšie výhody, ktoré bude mať. A dobre, aplikácie tiež pomôžu spoločnosti zistiť, či ste alebo nie ste vhodný pre ich kartu. Nižšie uvádzame všetky požiadavky, ktoré budete potrebovať. 

  • Mať viac ako 18 rokov,  
  • žiť na Slovensku alebo mať trvalý pobyt,  
  • Majte bankový účet v banke. 

Aké doklady sú potrebné k žiadosti o vydanie kreditnej karty mBank mKreditka Plus 

Potrebujete nielen zoznam požiadaviek, aby bol proces kreditnej karty jednoduchý a užitočný, ale musíte mať aj zoznam dokumentov požadovaných pre žiadosť. Ak chcete vedieť, ako kartu získať a aké doklady k nej potrebujete, pokračujte v čítaní nižšie, prinesieme vám ich zoznam všetkých. 

  • doklad totožnosti,  
  • doklad o príjme,  
  • Dôkaz adresy. 

Aké sú najväčšie profily tejto kreditnej karty?  

No, na tejto karte hľadáte najväčšie profily. Potom je čas pokračovať v čítaní. Nižšie vám prinášame zoznam najlepších profilov, ktoré táto kreditná karta má, ak ste náhodou nevedeli, kreditné karty majú profily, ktoré budú pre niektorých ľudí prínosom viac, pre iných menej. Nižšie sa dozviete, čo je to kreditná karta mBank mKreditka Plus. 

Vysoký limit   

Teraz si povedzme o limite, kreditná karta s dobrým limitom bude vždy lepšia ako kreditná karta so zlým limitom. Je to preto, že v skutočnosti ľudia uprednostňujú karty s dobrými limitmi. A pod dobrým limitom máme na mysli vysoké limity. 

No s touto kreditnou kartou získate maximálny limit 500 000 CZK. Toto maximum je mimoriadne dobré, pretože sprístupní rôzne nákupy, rôzne využitie rôznych oblastí. Našťastie to bude jedna z najjednoduchších vecí, ktoré môžete s kartou robiť. 

Bezpečný 

Teraz hovorme o poistení. Kreditné karty sú bežne poistené, ale za normálnych okolností bude poistenie vždy smerované na samotnú kartu, napríklad pri nesprávnom použití karty, krádeži alebo jej strate. 

V takom prípade to bude smerované od vás, môžete sa napríklad poistiť zaobstaranie karty ako obvykle a môžete sa poistiť aj asistenčné služby v domácnosti a tiež právnu pomoc. To všetko vám pomôže nielen pri cestovaní, ale aj v bežnom živote. 

Odmeny 

A teraz sa pozrieme na odmeny, ktoré karta má. Žiadosť o kartu je veľmi dôležitá, najmä o kreditnú kartu. Má niekoľko výhod, teraz jednu veľmi dôležitú vec, ktorú musíte vedieť, je, že každá karta bude mať svoje vlastné odmeny. 

Clubcard kreditná karta

Využite túto príležitosť a požiadajte si o túto úžasnú kartu hneď teraz!

Teraz bude mať táto kreditná karta výhodu cashback. Táto suma bude predstavovať 1 % všetkých mobilných platieb, ktoré uskutočníte. Táto suma pôjde aj na váš sporiaci účet, čo znamená, že počas zarábania budete môcť zarábať. 

Ročný poplatok 

Poďme sa teraz baviť o ročnom poplatku, negatívnej veci. Ročný poplatok môže byť pre mnohých ľudí zlý, pretože nie každý chce platiť mesačný poplatok. S touto kartou sa však nemusíte príliš obávať. 

Mesačné výdavky tejto karty sú totiž veľmi nízke. A máte tiež možnosť získať ročný poplatok zadarmo. Ak napríklad miniete 4000 Kč mesačne, ročný poplatok bude úplne zadarmo. Týmto spôsobom nebudete musieť nič platiť. 

Naša rada pre tých, ktorí sa chystajú požiadať o kreditnú kartu   

To, že karta má mesačný poplatok, neznamená, že bude záporná. V skutočnosti môže byť karta oproti papieru často lepšia ako karta bez ročného poplatku, pretože keď je spoplatnená, znamená to, že má pre vás viac výhod. A tiež, aby som bol spravodlivý, potrebujú poriadnu porciu, aby ste mali najväčší úžitok. 

Táto karta má veľa výhod, o ktorých môžeme vidieť, že vám dajú peniaze navyše, ako napríklad cashback. Navyše získate výhodu, že nebudete platiť ročný poplatok, ak mesačne miniete určitú sumu. Inými slovami, má to naozaj len výhody. 

Myslíme si, že ak o túto kartu naozaj chcete požiadať, mali by ste zabudnúť na ročný poplatok a stačí sa pozrieť na zloženie a budete mať kreditnú kartu s množstvom výhod. 

Výhody a nevýhody váženia – stojí to za to?  

Naozaj sa táto karta oplatí? Sme si istí, že to stojí za to, pretože to prinesie obrovské výhody. Ako možno viete, táto kreditná karta má bežnú nevýhodu, ale tento problém sme už vyriešili vyššie. 

A okrem toho budete mať množstvo výhod, ako napríklad cashback, nákupné výhody, poistenie, zľavy a mnohé ďalšie. Táto karta skrátka veľmi stojí za to a má oveľa viac výhod ako nevýhod. 

Požiadajte o kreditnú kartu mBank mKreditka Plus na oficiálnej stránke raz a navždy !   

Toto je teraz, konečne máte svoju kreditnú kartu vo svojich rukách a na to musíte pokračovať v čítaní, ak kliknete nižšie, budete okamžite presmerovaní na oficiálnu stránku karty. Tam môžete okamžite podať žiadosť. 

Trending Topics

Latest News

Jak zdobyć awans: co zrobić i na co uważać Dziesięć sposobów na wykazanie gotowości do awansu Osiem błędów, których należy unikać, jeśli chcesz awansować Wielu z nas wychowywano w przekonaniu, że nasza pracowitość mówi sama za siebie. Niestety, to może nie wystarczyć, gdy konkurencja o awans staje się coraz większa. Pomimo złej opinii, jaką mają wspinacze po szczeblach kariery, prawdą jest, że dążenie do uzyskania uznania za swoją pracę jest całkowicie normalne. Bycie wartościowym członkiem firmy to kluczowy pierwszy krok, jeśli marzysz o lepszym stanowisku lub wyższym wynagrodzeniu w przyszłości. Oto pewne czynności, które możesz podjąć, aby dowiedzieć się, jak zdobywać awans w pracy i faktycznie wyróżniać się jako przyszły lider. Dziesięć sposobów na wykazanie gotowości do awansu 1. Ułatw pracę swojemu przełożonemu. Spędziwszy trochę czasu na swoim stanowisku, z pewnością wiesz, co najbardziej martwi twojego szefa. Usuwanie tych zmartwień z ich planu będzie sprawiać, że zostaniesz postrzegany jako osoba solidna i kompetentna. Podkreśla to twoją zdolność do pracy w zespole i skupianie się na większym obrazie. Gdy są poza biurem, spróbuj przejąć ich obowiązki, aby mogli cieszyć się czasem wolnym. 2. Pracuj nad swoimi umiejętnościami komunikacyjnymi. Zwykle awans wiąże się z objęciem stanowiska kierowniczego. Twoje umiejętności komunikacyjne staną się coraz bardziej istotne im więcej osób będziesz nadzorować. Poświęć trochę czasu teraz na rozwijanie umiejętności komunikacji z różnymi osobami. Nauka, jak zdobywać awans, ściśle wiąże się z nauką, jak porozumiewać się. Inwestowanie teraz w te relacje pomoże ci ułatwić przyszłą zmianę, jeśli znajdziesz się na czele tych relacji. 3. Dowiedz się, jak podnieść standardy. Aby udowodnić swoim przełożonym, że jesteś gotów na awans, musisz już sprawować świetnie swoje obecne stanowisko. To nie oznacza jednak, że nie ma miejsca na rozwój. Zapytaj o swoją ścieżkę rozwoju. Poświęć czas na doskonalenie nowych umiejętności i praktykowanie przyjmowania opinii od przełożonego. Jeśli potrafisz przyjmować pomocną krytykę bez defensywnego zachowania, udowodnisz swoją gotowość do awansu na wyższe stanowisko. 4. Zachowaj się uprzejmie. Zbuduj bliskie relacje wewnątrz firmy. Większość menedżerów wie, że awansowanie kogoś wiąże się również z opiniami innych. Utrzymywanie pozytywnych relacji zmotywuje innych kolegów do podejmowania działań za ciebie w najważniejszych momentach. Zawsze traktuj wszystkich życzliwie i z szacunkiem. 5. Doceniaj innych. Twój awans nie dotyczy tylko ciebie osobiście. Firmy wspierają osoby, które potrafią inspirować i skutecznie zarządzać zespołami. Być może poszukując awansu, będziesz skłonny chwalić siebie samego. Ale poprzez docenianie innych, będziesz zaczynać wyglądać równie dobrze. A kto wie – współpracownik, którego wychwalisz, może wrócić, by ci podziękować. 6. Rozmawiaj z przełożonym. Powiedz swojemu kierownictwu, że chcesz awansu, nie wahaj się. Mogą pomóc ci rozwijać podstawowe umiejętności i pamiętać o tobie, gdy nadarzy się okazja do awansu. Nie musisz zaczynać rozmowy od prośby o awans. Raczej dowiedz się od nich, jakie kroki są potrzebne, aby go zdobyć. To ustawia twojego przełożonego jako mentora lub trenera i równocześnie inspiruje ich do twojego zawodowego sukcesu. 7. Zarabiaj pieniądze. Każda firma martwi się o wyniki finansowe. Jeśli potrafisz zarabiać pieniądze – albo oszczędzać je – zostaniesz uznany za wielką wartość dla firmy. Na podstawie swoich wyników, będziesz mocno ustawiony do awansu i otrzymania związanej z tym podwyżki. 8. Skup się na tych, którzy zostali awansowani. Czy ktoś ostatnio dostał awans? Dowiedz się, jak to osiągnął. Czy z czasem przejął więcej odpowiedzialności? Poszedł na studia, czy dostał nowe stanowisko? Z ich doświadczenia dowiedz się, co możesz wyciągnąć. Sprawdź, czy mogą ci udzielić rad lub opinii. 9. Stawaj się silniejszy. Kiedy twój awans nadchodzi, powinieneś się cieszyć; jednak może to również powodować stres. Liderzy mają więcej czasu na scenie, ponieważ mają do czynienia z większą liczbą osób i stawkami. Budowanie odporności teraz poprzez koncentrację na zdolności radzenia sobie ze stresem i poprawianie równowagi między pracą a życiem osobistym. W miarę jak będziesz awansować na wyższe stanowiska, te miękkie cechy przywódcze opłacą się. 10. Twórz wartość tam, gdzie tylko możesz. Wiele osób uważa, że jakość przywództwa polega na kontrolowaniu każdej dyskusji. Mów celnie, aby zacząć być znany z przynoszenia wartościowych komentarzy. Szukaj sposobów uproszczenia zadań, aby zwiększyć swoją efektywność. Spędź ten zwolniony czas na doskonalenie swojego zestawu umiejętności lub inicjatyw zasługujących na twoją szczególną uwagę.

ADS Mówią, że praca zasługuje na nagrodę, ale czy rzeczywiście spełnienie obowiązków w pracy jest wystarczające, aby otrzymać awans? W rzeczywistości nie zawsze tak jest.

Keep Reading →