The Ultimate Guide to Teaching English Online: Platforms, Requirements, and Salary Expectations

ADS

Najbardziej przełomowe narzędzie do nauczania angielskiego online

Obszar edukacji jest lukratywny, zróżnicowany i bardzo poszukiwany. Oferowanie lekcji angielskiego online staje się szybko jedną z najbardziej popularnych ścieżek kariery w tej dziedzinie. Możesz uczyć się nowych rzeczy, pracować w domu i być może spotkać ludzi z całego świata w tej zdalnej roli.

Ten artykuł przeprowadzi Cię przez kroki, które trzeba podjąć, aby zostać nauczycielem angielskiego online, w tym znalezienie odpowiedniej firmy do pracy, co możesz oczekiwać robić w pracy i ile pieniędzy można zarobić.

Instrukcja języka angielskiego online
Jako hobby lub pełnoetatowa profesja, nauczanie angielskiego online ma wiele potencjalnych korzyści. Jeśli interesuje Cię nauczanie angielskiego online, to są niektóre kroki, które możesz podjąć:

Zrób z angielskiego swój drugi język
Ukończ studia licencjackie
Zdobądź więcej doświadczenia w pracy w klasie
Zdobądź swoją certyfikację
Zdobądź niezbędne narzędzia
W zależności od preferowanej metody nauczania, wybierz platformę, która Ci najlepiej pasuje.

Mów dobrze po angielsku.
Choć większość pracodawców preferuje kandydatów, którzy są rodowitymi anglojęzycznymi z USA lub Kanady, nadal możesz dostać pracę w firmie, która nie wymaga anglojęzycznych mówców.

Zdobądź czteroletni dyplom
Stopień licencjacki jest zwykle wymagany dla organizacji nauczania angielskiego online. Uzyskanie stopnia w dowolnym przedmiocie demonstruje biegłość w posługiwaniu się pisemnym i mówionym językiem angielskim.

Zdobądź wartościowe doświadczenie w pracy w klasie
Nie jest wymagane, aby Twoje doświadczenie nauczycielskie wynikało z pracy w tradycyjnej klasie. Ale wielu pracodawców szuka kandydatów z doświadczeniem w nauczaniu, czy to jako mentor, korepetytor, czy doradca obozowy. Twój talent do prowadzenia grupy lub nauczania uczniów nowych materiałów jest demonstrowany przez ten rodzaj pracy.

Uzyskaj swoją certyfikację
Uzyskanie certyfikatu TEFL wykazuje Twoje kompetencje w tej dziedzinie i dostarcza Ci konkretne strategie do nauczania języka angielskiego osobom mającym inny język ojczysty.

Upewnij się, że masz odpowiednie narzędzia
Stabilne, szybkie połączenie internetowe, kamera, niezawodny komputer i słuchawki są niezbędne do nauki online. Aby mieć pewność, że możesz uzyskać odpowiednie ulepszenia, upewnij się, że sprawdzisz minimalne wymagania oprogramowania przed rozpoczęciem nauki.

Znajdź platformę, która najlepiej odpowiada Twojemu stylowi nauczania.
Platformy do nauczania online są liczne, a każda z nich kieruje się innym przysługującym rekompensatom, zaangażowaniem czasu i liczbą obsługiwanych krajów. Musisz zbadać swoje opcje, aby znaleźć platformę, która działa dla Ciebie pod względem czasu i pieniędzy.

Gdzie szukać najlepszych szkół nauczania angielskiego online
Dla tych, którzy chcą nauczać angielskiego online, najbardziej polecane platformy to:
VIPKid
Qkids
iTutorGroup
GogoKid-Prioritizing Education

VIPKid
Lekcje online z języka angielskiego są dostępne dla uczniów chińskich od przedszkola do dziewiątej klasy poprzez VIPKid. Żaden rodzic nie może zaplanować sesji więcej niż na siedem dni naprzód, a każda sesja trwa dwadzieścia pięć minut. Wszyscy potencjalni nauczyciele muszą być stałymi rezydentami Stanów Zjednoczonych lub Kanady. Instruktorzy mogą zmieniać terminy zajęć z 24-godzinnym powiadomieniem. Platforma VIPKid jest bardzo interaktywna i dostarcza gotowe plany lekcji; sesje odbywają się w formie jedno na jednego.

DaDa
Uczniowie w Chinach w wieku od czterech do szesnastu lat korzystają z nauki w ramach DaDa. Możesz być zlokalizowany w dowolnym miejscu na świecie, ale musisz być rodowitym anglojęzycznym, aby nauczać języka angielskiego online. Dwa dni w tygodniu będziesz musiał być dostępny co najmniej przez dwie godziny, a DaDa przydzieli Ci uczniów na ten czas. Aby zmienić swoją dostępność, musisz podać trzydzieści dni wcześniejszego powiadomienia. Sesje trwają 30 minut i odbywają się indywidualnie. Według wspólnych standardów stanowych w Stanach Zjednoczonych, program nauczania DaDa opiera się na koncepcji odwróconej klasy.

Qkids, organizacja w Chinach współpracująca z dziećmi w wieku od czterech do dwunastu lat, poszukuje nauczycieli z USA lub Kanady. Trzydziestominutowe zajęcia są oparte na narrativegramie, który jest zabawny i angażujący zarówno dla uczniów, jak i nauczycieli. Maksymalnie czterech uczniów na lekcję. Nauczyciele muszą być dostępni co najmniej przez sześć godzin tygodniowo i aktualizować aplikację instruktora z harmonogramem w każdą niedzielę wieczorem, aby być nauczycielem w Qkids. Nauczyciele potrzebują jednego dnia na zmiany w harmonogramie.

Naucz się z iTutorGroup
Dzięki iTutorGroup, anglojęzyczni nauczyciele mogą połączyć się z uczniami w Tajwanie, bez względu na wiek, i uczyć ich języka angielskiego online. Minimum dziesięć godzin tygodniowo musi być poświęcone nauczaniu, z dodatkowymi pięcioma godzinami w okresach największego ruchu. Zajęcia trwają 45 minut dla grup i 25 minut dla osób indywidualnych. W programie nauczania iTutorGroup wykorzystuje się materiały z Oxford University Press oraz Dynamic Course Generation System.

Odwiedź GogoKid
GogoKid poszukuje anglojęzycznych osób z USA i Kanady, aby uczyć uczniów z chińskich szkół podstawowych i średnich. Plan lekcji firmy opiera się na standardach stanowych USA i jest dostosowywany do chińskich celów nauczania. Są one prowadzone indywidualnie przez 25 minut. Regularne czasy sesji w GogoKid to od 18.00 do 22.00 czasu Pekinu od poniedziałku do piątku oraz od 9.00 do 10.00 czasu Pekinu w soboty i niedziele.

Priorytetyzując Edukację
Dzieci w Chinach w wieku od pięciu do dziesięciu lat mogą skorzystać z nauki od anglojęzycznych nauczycieli. Lekcje w Education First trwają 25 minut i odbywają się indywidualnie. Przez cały dzień dostępne są materiały i plany lekcji do nauki online.

Role i obowiązki nauczycieli angielskiego online
Obowiązki nauczycieli angielskiego online mogą się różnić w zależności od ich specjalizacji, stopnia wykształcenia, lat doświadczenia oraz lokalizacji geograficznej, między innymi. Oto główne zadania i obowiązki nauczania angielskiego online, chociaż istnieje duże zróżnicowanie między platformami edukacyjnymi:

Danie lekcji, aby pomóc uczniom stać się lepszymi czytelnikami, pisarzami i mówcami
Dostosowywanie swojego podejścia do klasy na podstawie tego, czego potrzebują uczniowie
Dokumentowanie i raportowanie postępów uczniów Tworzenie materiałów dydaktycznych wsparcia nauki uczniów
Używanie planu zajęć, planu nauczania i materiałów dostarczonych przez pracodawcę
Wpływanie na dynamikę grupy, aby promować edukację
Utrzymywanie aktualnego oprogramowania edukacyjnego
Utrzymywanie narzędzi w najlepszym stanie dla optymalnej wydajności

Kosztorys nauczyciela angielskiego online
Potencjał zarobkowy nauczyciela angielskiego online jest silnie zależny od platformy i stopnia wykształcenia. W Stanach Zjednoczonych średnia stawka godzinowa dla nauczyciela angielskiego wynosi 18,96 USD. Wiele platform online płaci na sesję, jednak jeśli możesz pracować tylko w określonych godzinach i nie masz żadnych uczniów, nadal możesz otrzymać częściową wypłatę. Ponadto wielu pracodawców oferuje premie dla nowych nauczycieli, kredyty za punktualność, dodatkową opłatę za pracę w godzinach szczytu i bonusy za polecenie nowych uczniów.

Aby zbudować udaną klasę online, nauczyciele muszą doskonalić szereg umiejętności, takich jak:
Zdolność do spełnienia wymagań uczniów
Umiejętność efektywnego zarządzania czasem
Biegłość w przekazywaniu idei
Standardowe kompetencje techniczne
Świadomość różnorodności kulturowej
Uznanie różnorodnych stylów uczenia się

Trending Topics

Latest News

11 kluczowych umiejętności biznesowych, których każdy profesjonalista potrzebuje: Jak zdobyć wymarzoną posadę i awansować w karierze W posiadaniu solidnych umiejętności biznesowych kryje się szansa na awans oraz realizację marzeń zawodowych. Zdolności biznesowe mogą pomóc Ci zostać wyższym kierownikiem. Poznaj najważniejsze umiejętności biznesowe, jeśli jesteś studentem, zakładasz własną firmę, czy budujesz własną markę. Niniejszy artykuł omawia fundamentalne umiejętności biznesowe, które są niezbędne każdemu profesjonaliście dla osiągnięcia sukcesu. Co to są umiejętności biznesowe? Umiejętności komercyjne są kluczem do sukcesu biznesowego. Znajomość zasad biznesu może pomóc Ci awansować w każdej branży, pozwalając na stworzenie firmy, zarządzanie zespołem oraz zwiększanie produktywności pracowników. Umiejętności te są kluczowe dla efektywnego zarządzania firmą, czy prowadzisz zespół, dział, czy zajmujesz stanowisko na szczeblu najwyższego kierownictwa. Przykłady zadań zawodowych, wymagających tych umiejętności: 11 najważniejszych umiejętności biznesowych dla profesjonalistów. Nawet poza miejscem pracy, umiejętności biznesowe są korzystne dla pracy zespołowej i w sporcie. Są to także praktyczne i użyteczne talenty, które można rozwijać przez całą karierę, niezależnie od stanowiska. Niniejszy artykuł przejrzyście omawia najbardziej pożądane umiejętności biznesowe oraz dlaczego są one tak istotne, pomagając zrozumieć, jak je wykorzystać w każdym środowisku biznesowym: Po pierwsze, umiejętność komunikacji. Umiejętność komunikacji oraz umiejętność interpersonalne są kluczowe dla Twojej kariery. Umiejętności komunikacyjne są niezbędne do imponowania klientom na spotkaniach w zarządzie, czy potencjalnym pracodawcom. Silne umiejętności werbalne i nonwerbalne są wymagane do osiągnięcia sukcesu w dowolnym środowisku pracy. Twoja komunikacja niewerbalna powinna sprawić, że będziesz postrzegany jako pewna siebie, otwarta osoba, której koledzy i klienci mogą zaufać. Ustalanie celów. Ustalanie celów jest kluczowe dla sukcesu firmy. Postaw sobie cele długoterminowe i krótkoterminowe we wszelkich obszarach swojej kariery, od pracy zespołowej po finanse. Dzięki jasno określonym celom, możesz wizualizować swoje zamierzenia, czy pracujesz nad dużym projektem, próbujesz zwiększyć przychody, lub doskonalić swoje podejście marketingowe, jasno określone cele pomagają skupić się na realizacji swojej wizji. Menadżerowie projektu mogą skorzystać ze znanego wśród wielu biznesmenów modelu SMART, który pomaga w ustalaniu celów. Kierowanie. Aby stać się dyrektorem firmy lub menadżerem, potrzebujesz zdolności przywódczych i zarządczych. Liderzy potrzebują inteligencji emocjonalnej, umiejętności interpersonalnych, oraz zdolności motywowania innych do osiągania celów organizacyjnych. Aby efektywnie kierować, daj przykład i miej silne zasady, które motywują Twój zespół do wspólnej pracy i osiągania swojego potencjału. Krytyczne myślenie, rozwiązywanie problemów. Krytyczne myślenie i rozwiązywanie problemów pokazują pracodawcom logiczne, kreatywne oraz boczne myślenie. Analiza wydarzeń, informacji oraz danych jest kluczowa przy rozwiązywaniu problemów w każdej dziedzinie. Kreatywne myślenie pozwala na stworzenie nowych, innowacyjnych rozwiązań i sposobów wyróżnienia się spośród konkurencji. Zarządzanie finansami. Zarządzanie finansami jest kluczowe dla sukcesu firmy, nie tylko w pracy zorientowanej na liczby. Kontrola przepływu pieniężnego oraz zwiększenie rentowności wymagają podstawowych umiejętności księgowości, od budżetowania projektów po ROI. Czytanie i zrozumienie bilansu jest niezbędne, jeśli planujesz założyć własną firmę. Nawiązywanie kontaktów. Biznes polega na tym, kogo i co znasz, dlatego nawiązywanie kontaktów jest kluczowe. Budowanie długoterminowych relacji z liderami branży otwiera liczne możliwości. Silne koneksje prowadzą do nowych szans zawodowych, a każda osoba, którą spotykasz, ma ważne talenty do zaoferowania. Udział w wydarzeniach branżowych, korzystanie z mediów społecznościowych, oraz wymiana wizytówek biznesowych są istotne dla twojego wizerunku zawodowego. Zarządzanie czasem. W biznesie czas jest kluczowy. Planuj i priorytetyzuj, aby zarządzać swoim dniem pracy i efektywniej pracować w kierunku swoich celów. Zarządzanie czasem wymaga ustawiania terminów oraz listy zadań, a narzędzia do zarządzania cyfrowego przepływu pracy mogą pomóc skoncentrować się na istotnych zadaniach w celu osiągnięcia codziennych celów. Negocjacje. Sukces w biznesie wymaga umiejętności negocjacji, zwłaszcza w sprzedaży i marketingu. Znajomość negocjacji może pomóc w budowaniu solidnych relacji zawodowych, czy negocjujesz dużą umowę z klientami, umowy prawne, czy wynagrodzenia. Negocjacje wymagają praktyki, ale kluczem do sukcesu jest komunikacja. Dla osiągnięcia sukcesu, korzystaj z aktywnego słuchania, improwizacji oraz inteligencji emocjonalnej. Zarządzanie projektami. Firmy wymagają wielu działań planowania, zarządzania oraz kierowania. Budżetowanie, zatrudnianie personelu oraz zarządzanie zasobami są jego częścią. Wymaga to identyfikacji ryzyka, utrzymywania projektu na właściwej ścieżce, komunikacji z zespołem oraz interesariuszami, zarządzania i rozwiązywania sporów, organizowania i przydzielania zadań, oraz rozwiązywania problemów w miarę ich pojawiania się. Menadżerowie projektu współpracują z różnymi osobami, w tym sponsorami. Marketing. Umiejętności marketingowe są istotne dla sukcesu biznesu. Aby przyciągnąć klientów i wyróżnić się spośród konkurencji, konieczne jest wykorzystanie tych umiejętności oraz pozostawanie na bieżąco z trendami rynkowymi. Umiejętności reklamy cyfrowej oraz SEO są kluczowe dla zaangażowania klienta. Tworzenie treści i generowanie leadów wymaga dobrych umiejętności pisarskich. Kreatywność i innowacyjność. Kreatywne oraz innowacyjne umiejętności zarządzania biznesem są bardzo poszukiwane. Kreatywne myślenie pomaga rozwiązywać problemy, dostarczać nowe pomysły, oraz przyspieszać procesy. Będziesz wielce szanowany w każdej firmie, jeśli potrafisz tworzyć warunki dla współpracy i kreatywności. Adaptacja do postępu technologicznego oraz być na bieżąco z trendami biznesowymi może zwiększyć kreatywność. Karierami wymagającymi umiejętności biznesowych. Umiejętności biznesowe mogą znaleźć zastosowanie w każdej dziedzinie, ale niektóre z nich są niezbędne. Od bankowości, poprzez marketing, po obsługę klienta, można odnaleźć różnorodne zawody. Jeśli planujesz studiować biznes lub pracować w dziedzinie, która wymaga umiejętności biznesowych, sprawdź kilka powiązanych karier poniżej: Przedsiębiorca, menedżer projektu, administrator, analityk, analityk danych, analityk finansowy, manager ds. rozwoju biznesu, makler giełdowy, manager ds. marketingu, manager ds. sprzedaży detalicznej, biegły księgowy, bankier inwestycyjny korporacyjny, manager łańcucha dostaw, manager ds. HR, analityk operacyjny.

ADS Solidne zrozumienie idei biznesowych może prowadzić do awansów i wymarzonych posad. Umiejętności biznesowe mogą pomóc ci stać się kierownikiem na poziomie ‘c-level’. Dowiedz się,

Keep Reading →

9 cech przywództwa Silny lider posiada różnorodne talenty przywódcze, które można wykorzystać w różnych sytuacjach. Umiejętności przywódcze te można rozwijać w trakcie kariery, aby pomóc Tobie, Twoim kolegom oraz Twojej organizacji osiągnąć sukces. Te cechy przywódcze mogą przygotować Cię do pracy przywódczej i poprawić Twoją wydajność: 1. Określanie celów, planowanie Określanie skromnych i wielkich celów dla dobra organizacji wymaga umiejętności określania celów. Umiejętności planowania są wykorzystywane do ustawiania mniejszych celów lub działań w celu osiągnięcia większego celu. Te zdolności pozwalają Ci ocenić zasoby swojego zespołu, określić osiągalne cele oraz przydzielić obowiązki, aby wszyscy pracowali na rzecz osiągnięcia celu. 2. Umiejętność komunikacji Pisanie, słuchanie, rozmawianie i skuteczne przekazywanie informacji to umiejętności komunikacyjne. Skuteczne umiejętności komunikacyjne pozwalają Ci wybrać optymalną metodę dla określonych komunikatów, np. e-mail versus spotkanie osobiste. 3. Delegacja Ta umiejętność polega na zlecaniu obowiązków, zwłaszcza tych, które wymagają pomocy jako lider. Skuteczne delegowanie pozwala Ci wybrać najlepszego członka zespołu i jasno określić mu zadania. 4. Wiarygodność Wiarygodność oznacza, że ludzie mogą polegać na Tobie, aby wykonać zadanie na czas i pomóc w razie potrzeby. Ta cecha wymaga rozwinięcia standardu postępowania i etyki pracy w miejscu pracy, np. punktualność lub uprzejmość. Wiarygodność oznacza także dawanie przykładu, który zainspiruje innych. 5. Uczciwość Sprawiedliwość polega na byciu szczerym i moralnym pod presją. Oprócz ponoszenia odpowiedzialności za swoje czyny, dobry lider może również wziąć na siebie odpowiedzialność za niepowodzenia swojego zespołu. Liderzy działający zgodnie z zasadami uczciwości potrafią także zainspirować swoje zespoły do przyjęcia odpowiedzialności za swoje cele, działania i błędy. 6. Decyzyjność Bycie decyzyjnym oznacza podejmowanie szybkich, dobrze poinformowanych decyzji pod presją. Decyzyjni liderzy rozumieją alternatywy i konsekwencje decyzji. Tę umiejętność można zdobyć w czasie, posiadając dogłębną wiedzę branżową i doświadczenie. 7. Motywacja Motywowanie członków zespołu do wykonywania zadań, osiągania celów i rozwijania swojej kariery jest kluczowe. Motywacja własna pomaga Ci wykonać swoją pracę, osiągnąć cele i dawać przykład. 8. Radzenie sobie z konfliktami Mediacja polega na godzeniu sprzecznych punktów widzenia. Zarządzanie konfliktami pomoże Ci zrozumieć stanowisko obu stron, przeanalizować wszystkie punkty, wszcząć dyskusję i osiągnąć porozumienie. 9. Budowanie zespołu Rozpoznawanie mocnych i słabych stron członków zespołu pomaga tworzyć wspaniałe zespoły z odpowiednimi talentami i osobowościami. Budowanie zespołu obejmuje szkolenia i działania integracyjne, które pomagają zespołowi poznać się nawzajem jako profesjonalistów, by wspierać współpracę.

ADS 9 cech przywódczych Silny lider posiada różnorodne talenty przywódcze, które mogą być wykorzystywane w wielu sytuacjach. Te umiejętności przywódcze mogą być rozwijane w trakcie

Keep Reading →